Arbeidsvoorwaarden

Direct vast contract
Syndion biedt alle medewerkers in het primaire proces direct een vast dienstverband, na de proeftijd van 2 maanden.
Het betreft de functies (persoonlijk) begeleider, ADL-ondersteuner en werkbegeleider. Wij zijn er trots op dat we deze contractvorm direct aan het begin van het dienstverband kunnen bieden. 

Eindejaarsuitkering
Conform de CAO Gehandicaptenzorg ontvangen werknemers van Syndion die op 31 december van een kalenderjaar in dienst zijn bij de werkgever een eindejaarsuitkering over dat kalenderjaar. De hoogte van deze eindejaarsuitkering bedraagt 8,33% van het feitelijk verdiende salaris bij de werkgever in de periode van 1 januari tot en met 31 december van het betreffende kalenderjaar.

Reiskosten
Syndion hanteert een aantrekkelijke reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, waarbij wij in positieve zin afwijken van de CAO Gehandicaptenzorg.

Secundaire arbeidsvoorwaarden
Je kunt rekenen op aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals het fietsplan en een vitaliteitsbudget. Daarnaast kun je met korting gebruikmaken van onze collectieve ziektekostenverzekering.

CAO Gehandicaptenzorg
Natuurlijk willen wij ook goed voor onze medewerkers zorgen. Vandaar dat wij in onze afspraken en in ons beleid werken vanuit en rekening houden met de inhoud van de CAO Gehandicaptenzorg 2020.

Voordelen van werken bij Syndion

Cliënt centraal
Cliënt centraal
Kleinschalig
Kleinschalig
Vast dienstverband
Vast dienstverband
Informele cultuur
Informele cultuur
Zelfstandige teams
Zelfstandige teams
Eindejaarsuitkering
Eindejaarsuitkering
Vind mijn vacature

Om jouw bezoek aan onze website nóg makkelijker en persoonlijker te maken zetten we cookies (en daarmee vergelijkbare technieken) in. Met deze cookies kunnen wij en derde partijen informatie over jou verzamelen en jouw internetgedrag binnen (en mogelijk ook buiten) onze website volgen. Met deze informatie passen wij en derde partijen content of advertenties aan jouw interesses en profiel aan. Daarnaast is het dankzij cookies mogelijk informatie te delen via social media. Lees hier meer over in onze Privacy- en cookieverklaring.

Oké