Syndion hecht veel waarde aan de ontwikkeling en scholing van (nieuwe)medewerkers. We bieden jaarlijks een leren-werken (BBL) traject aan voor ongeveer 15 leerlingen. Deze scholing leidt in 2 jaar op tot de functie van begeleider en je rondt het traject af met een erkend diploma. Houd onze site goed in de gaten voor de start van de werving of abonneer je op de vacature nieuwsbrief, zodat je tijdig kunt reageren als je mee wilt doen met dit traject. Voor 2021 verwachten we de werving omstreeks oktober te gaan inzetten.